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2019年自考中小企业人力资源组织与管理考试重点汇总

第一章 人力资源管理战略性思考 一、选择题 (1)世界上资源可以分为: 人力资源、自然资源、资本资源 (2)人力资源由 质量 和 数量 两个方面构成 (3)人力资源的质量

2019-07-25 管理类

2019年自考薪酬管理核心考点整理汇总

薪酬的含义 (一)薪酬的含义薪酬是员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和,可以包括:工资、奖金、津贴、提成工资、劳动分红、福利等。 薪酬的实质 薪酬

2019-07-25 管理类

2019年自考管理思想史章节考试重点汇总

第一章 绪论 管理的广义定义:发挥某些职能,以便有效地获取、分配和利用人的努力和物质资源,来实现某个目标。(名词解释) 管理思想史的研究对象包括:(简答) (1)影响管

2019-07-25 管理类

2019年自考国土资源管理知识点整理汇总

1、国土资源:是国家主权管辖范围内全部自然资源的总称。它主要包括土地资源、矿产资源、海洋资源、水资源、气候资源、生物资源、自然景观资源等。 2、矿产资源:是

2019-07-25 管理类

2019年自考管理信息系统章节复习重点汇总

第1章 信息系统概述 1. 信息和信息系统(识记) 1.1 信息化的含义 信息化的实质是使信息充分发挥作用,推广信息技术是手段,利用信息是目的,信息化则是实现目的的过程

2019-07-25 管理类

2019年自考社会研究方法章节考试重点汇总

第一章 社会研究导论 第一节 (一)社会研究:指通过采用科学的方法,系统地收集和分析关于社会现象的资料,并在此基础上对相关的社会现象及其本质和规律做出科学认识的

2019-07-25 管理类

2019年自考文化产业管理重点知识点汇总

第一章 文化、文化生产、文化产业 早期的文化概念,泰勒,《原始文化》,这个定义现在人们所使用的广义的文化概念 文化的本质特征: 1、创造性 2、规范性和稳定性 3、

2019-07-25 管理类

2019年自考网络经济与企业管理重点知识点汇总

第一章 企业管理概述 企业-从事生产、流通或服务等活动,为满足社会需要进行自主经营、自负盈亏、承担风险、实行独立核算,具有法人资格的基本经济单位。 概念包括

2019-07-25 管理类

2019年自考战略管理教程章节复习重点汇总

第一章 战略管理概论 1.企业战略的含义与特征 企业战略是指企业在激烈竞争的市场环境中,为求得生存和发展而做出的长远性、全局性的规划以及为实现企业远景规划和使命

2019-07-25 管理类

2019年自考商业伦理导论章节核心考点汇总

第一章 绪论 第一节 一般伦理学的概念 一、伦理与道德 1、什么是伦理? (1)词源意义的伦理:西方习惯、风俗、人格;中国伦即辈分、等序,理即条理。中西差异是极其明

2019-07-25 管理类

2019年自考组织行为学(二)核心考点、重点解析汇总

一、组织行为学的产生与发展:组织行为学是行为科学的重要内容及其新发展。 A.1914年,吉尔布雷斯夫人就出版了《管理心理学》。 B.二战前,工业界广泛应用工业心理学知

2019-07-25 管理类

2019年自考公共关系与策划重要知识点汇总

策划就是关于整体性和未来性的策略策划。它是一个极为复杂的综合性思维工程,包括预测和决策两大步骤,战略策划和战术策划两大内容。 策划的特征:系统、思维、智谋

2019-07-25 管理类